3月16日，县委书记袁达成调研县委办公室工作，并召开工作汇报会。
会上通报了2025年度全市党委办公室系统“五拼五比五争先”工作考评结果，总结了县委办公室取得的成绩，深入分析了存在的短板弱项，并就落实全市办公室系统工作会议精神、推动各项工作争先进位、全面提升工作质效汇报了工作打算。
袁达成在讲话中强调，县委办公室作为县委的“坚强前哨”和“巩固后院”，必须以更高标准、更严要求履职尽责，全力推动各项工作提质增效、走在前列。一是要把优秀作为一种习惯，锤炼过硬作风本领。办公室干部要坚守政治忠诚，强化责任担当，以精益求精、追求卓越的态度对待每一项工作，在以文辅政、统筹协调、督查落实、服务保障上争先进、创一流，切实当好县委的参谋助手。二是要用制度机制破解难题，树立鲜明实干导向。全面厘清组织架构、分清管理条线、划清职能权责，进一步明晰主要领导、分管领导及代管单位岗位职责，做到层级清晰、分工明确、运转顺畅。牢固树立重实干、重实绩、重担当的鲜明导向，坚持能者上、庸者让，健全完善赛马比拼、争先创优机制，充分激发党办干部干事创业、担当作为的内生动力。三是要凝聚合力提升整体效能，强化协同担当作为。全体干部要同心同德、同向发力，紧紧围绕县委中心工作和决策部署，主动站位全局、服务大局，在统筹协调、以文辅政、督查落实、服务保障上协同攻坚、高效推进，以更强的大局观念、更实的工作举措、更优的工作作风，全面提升参谋辅政、服务决策、推动落实的能力水平，为全县经济社会高质量发展提供坚强有力保障。
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